从算力到治理：完整拆解企业AI数字员工技术生态体系

市面上关于AI Agent生态的讨论很容易变成"厂商大乱斗"——一会儿聊芯片，一会儿聊应用，信息碎片化，读完记不住结构。相较于零散的选型设问，更具实践价值的路径，是参照中国软件行业协会发布的企业级 AI 数字员工能力评估思路，搭建六层评估框架：算力层、模型层、框架层、协议层、执行层、治理层，逐层明确各层级定位、技术目标与风险管控要点。